La formazione preposti è un obbligo che la legge collega alle funzioni svolte dalla persona.
Tra tutte le figure legate alla sicurezza aziendale, il preposto è quella che genera più sorprese durante le ispezioni, perché molte aziende ne hanno di più di quanti pensano.
L’aggiornamento RSPP è un obbligo di legge disciplinato dall’articolo 32 del D.Lgs. 81/08 e regolato nelle modalità operative dall’Accordo Stato-Regioni.
La formazione dipendenti è spesso progettata con cura dal punto di vista dei contenuti, ma quasi mai dal punto di vista di chi la deve seguire.
Il risultato, è un paradosso che molte aziende conoscono bene: corsi tecnicamente corretti che producono tassi di completamento bassi, feedback negativi e un apprendimento che svanisce nel giro di poche settimane.
La gamification, applicata alla formazione aziendale, è uno dei temi in cui chi gestisce le persone in azienda ha a che fare con due concezioni ben divise: c’è chi la considera uno strumento serio e chi la liquida come un’aggiunta decorativa poco adatta al contesto professionale.
Il learning IA è l’applicazione dell’intelligenza artificiale ai processi formativi aziendali: dalla creazione dei corsi fino all’analisi dei risultati di chi li segue.
I test di apprendimento sono uno degli strumenti più diffusi nella formazione aziendale (e, allo stesso tempo, uno dei più fraintesi).
Per molti dipendenti, rappresentano un passaggio formale da superare in fretta.